观点
企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知
发布日期: 2021-12-27 19:52  浏览:123

A. 急!关于如何记账维修费,请帮忙指点,谢谢!!!

   

   你不需要扣除成本吗?损失有多大,所以
应该为:
借款:主营业务成本
借款:应纳税-应纳增值税-进项税
贷款:预付款(银行存款、库存现金等)

   

B. 宿舍楼销宿舍楼的维修费用?

   

   分录如下: 企业会计制度的实施: 借款:管理费用-维修费 贷款:待摊费用-房屋维修费 2.执行企业会计准则: 借款:管理费用-维修费 贷款:预付款-房屋维修费

满意请采纳

   

C. 员工宿舍员工宿舍的改造费用?

   

   支付原清洁公司维修改造员工宿舍费用3万元

计入销售费用
借款:销售费-装修费
   贷款:银行存款 等

购买原洁公司的旧铁床和垃圾车该怎么办?

按购买价登记
借款:固定资产
   贷款:银行存款 等
折旧从第二个月开始计提。使用寿命应扣除使用年份。

   

D. 办公楼局部维修费用维修费用?

   

   计入长期待摊费用科目,然后分期摊销。
   借款:长期待摊费用--装修费
   贷款:银行存款等
摊销时
借款:管理费用--装修费(办公室)
   贷款:长期待摊费用--装修费

   

E. 如何处理员工宿舍楼的维修费用?

   

   根据《企业会计准则-基本准则》第七章 费用第三十五条企业发生的交易或者事项导致其承担一项债务而不确认为资产的,应当确认为费用,计入当期损益。《关于扣除企业工资薪金和职工福利费的通知》(国税函[2009]3号) 《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括下列内容:
(1)尚未实施社会职能分离的企业,其内部福利部门发生的设备、设施和人员费用,包括员工食堂、员工浴室、理发室、医疗、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施和维护费用,以及福利部门员工的工资、社会保险费、住房公积金、劳动费等。
(2)职工卫生、生活、住房、交通等补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的公外医疗费用、未实施医疗协调的企业职工医疗费用、职工直系亲属医疗补贴、取暖补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
对于集体宿舍楼的维修费用,会计中没有明确规定应计入哪些科目。上述费用发生时可直接计入福利费,税法按相应比例扣除。

   

F. 如何记录维修费?

   

   1.根据会计比例原则,只要其他业务收入记录在维修收入中,其消耗的原材料就应记录在其他业务成本中。
2.这种处理既不影响主营业务利润,也不符合会计制度的规定。
特此回答!

   

G. 审计房屋维修,审计费用如何入账?

   

审计房屋维修,审计费用如何入账有两种情况,一种是简单维修,另一种是大维修,上述两种维修费用支出渠道不同,会计方法也不同:

   

一、简单维修,:

   
           
  1. 发生时(假设200元)

    借款:企业管理费 200元 贷 ; 现金或存款200元

  2.        
  3. 月末结账时可分配到产品成本中

    借:产成品200元 贷款:企业管理费 200元

    二、大维护:

  4.    
   

1.发生时材料费(假设20万元)

   

借:在建工程19万元

   

借款:进项税1万元 贷 ; 银行存款20万元

   

发生人工费(假设5万元)

   

借:在建工程5万元 贷款:现金5万元

   

发生机械费(假设5万元)

   

借:在建工程5万元 贷款:银行存款5万元

   

四、工程竣工结转大修费用

   

借款:待摊费用 29元 贷 ; 在建工程 29元

   

待摊费用按10个月摊销

   

借款:企业管理费2.9万元 贷款:待摊费用2.9万元

   

用这种方法摊销完毕

   

H. 职工宿舍楼维修哪个会计科目列支?

   

   单位维修宿舍工费建议记入管理费:职工福利费
1/1.费用发生时:
借款:内部应付员工工资:员工福利容
贷款:库存现金/银行存款
1/同时,将支出计入相关费用科目
借款:管理费:员工福利费
贷款:应付职工工资:职工福利费

   

I. 如何处理员工宿舍楼的维修费用?

   

   根据《企业会计准则-基本准则》第七章 费用第三十五条企业内部交易或者事项造成负债而不确认为资产的,应当确认为费用,计入当期损益。《关于扣除企业工资、薪金和职工福利费的通知》(国税函[2009]3号) 《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括下列内容: (1)尚未实施社会职能分离的企业,其内部福利部门发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施、维护费用,以及福利部门工作人员的工资、社会保险费、住房公积金、劳务费等。(2)为职工发放的保健、生活、住房、交通等各种补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费用补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。对于集体宿舍楼的维修费用,会计中没有明确规定应纳入哪些科目,可以直接计入上述费用发生时的福利费,税法按相应比例扣除。

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